进城务工人员如何维护自身权益4
克扣、拖欠工资属违法
《劳动法》和有关法规规定用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资。
国家要求人力资源和社会保障等部门加强对用人单位工资支付情况进行监督监察，责令克扣和拖欠农民工工资的用人单位清欠补发，并加发相当于工资报酬25%的经济补偿金，还可责令支付赔偿金。严厉打击恶意克扣、拖欠农民工工资的违法行为，涉嫌犯罪的移交司法机关依法处理。
提示：用人单位有克扣或无故拖欠劳动者工资侵害劳动者工资报酬权益的行为，劳动者可以向当地劳动保障行政部门举报。
人社法规政策“小课堂” （二十四）
发布日期：2021-04-25 08:48
浏览次数：
次
编辑：（
凤县人社局）
打印
关闭